據(jù)化工英才網(wǎng)消息，工信部原材料工業(yè)司副司長袁隆華透露，《石油和化學(xué)工業(yè)行業(yè)十二五發(fā)展規(guī)劃》即將出臺?！笆晃濉逼陂g我國石化行業(yè)發(fā)展迅速，工業(yè)產(chǎn)值年均增長22.3%，今年上半年產(chǎn)值同比增長超過20%，但是行業(yè)面深層次結(jié)構(gòu)問題依然沒有解決，國際石化公司已在信息化高端領(lǐng)域搶占先機(jī)，我國石化企業(yè)應(yīng)在十二五期間推動(dòng)石化行業(yè)的深度信息化?！　≡诖死孟⒌膸?dòng)中下，8月份化工行業(yè)的招聘形式也一反以往招聘淡季的頹勢，穩(wěn)中有升。英才網(wǎng)聯(lián)旗下化工英才網(wǎng)的最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，今年8月企業(yè)用人需求進(jìn)一步加大，個(gè)人求職者數(shù)量雖有小幅上漲，但較7月的人員供給增速已明顯放緩。除北京外，其他6個(gè)省市的C-SDI環(huán)比均有所回落，除應(yīng)屆畢業(yè)生求職數(shù)量回落外，具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的求職者數(shù)量環(huán)比漲幅也有所下降，增速顯著回落，人才供給不足?！　≌衅傅菊衅笩?企業(yè)需求環(huán)比上漲　　8月北京、上海、廣東等省市的企業(yè)用人需求環(huán)比持續(xù)增長，其中浙江和廣東的企業(yè)發(fā)布職位數(shù)量環(huán)比漲幅最高，分別為5.4%和5.2%；人才供給方面，僅北京和天津兩地的求職者數(shù)量環(huán)比出現(xiàn)增長，其他省市的求職需求均呈不同程度的回落態(tài)勢，其中上海和廣東環(huán)比降幅分別達(dá)到8%和4%?！　…h(huán)比7月的數(shù)據(jù)，企業(yè)發(fā)布職位數(shù)漲幅為4%，企業(yè)需求進(jìn)一步加大；求職者數(shù)量持續(xù)增長，漲幅為2%，但相對7月環(huán)比漲幅14%下降了12個(gè)百分點(diǎn)，增速明顯放緩。主要是受7月應(yīng)屆畢業(yè)生求職高峰結(jié)束的影響。進(jìn)入8月，應(yīng)屆生的求職數(shù)量明顯減少。另外，從工作經(jīng)驗(yàn)構(gòu)成來看，具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的求職者占50%的比重，近兩個(gè)月這部分人群的數(shù)量持續(xù)增長，但增速也有顯著回落，較7月的環(huán)比漲幅18%減少16個(gè)百分點(diǎn)，人才供給明顯不足?！　牡貐^(qū)上來看，化工英才網(wǎng)的最新數(shù)據(jù)顯示，8月除東北地區(qū)外，其他地區(qū)的企業(yè)發(fā)布職位數(shù)量環(huán)比均呈上升趨勢，其中西南地區(qū)企業(yè)發(fā)布職位數(shù)環(huán)比漲幅較大，為13%；人才供給方面，除華南、華東和華中地區(qū)環(huán)比下降外，其他各區(qū)均呈不同程度的上升，環(huán)比漲幅在2%-11%之間?！　∫痪€城市技術(shù)職位熱 招二線城市銷售職位需求大　　最新的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)還顯示，8月熱門的求職職位是工藝工程師、化學(xué)分析與檢測和研發(fā)工程師；對企業(yè)而言，設(shè)備工程師、技術(shù)(支持)工程師等職位成為重點(diǎn)招聘對象?！　臄?shù)據(jù)上來看：化工技術(shù)崗位人員在一線城市中普遍緊缺。根據(jù)即將發(fā)布的《石油和化學(xué)工業(yè)行業(yè)十二五發(fā)展規(guī)劃》，我國石化企業(yè)應(yīng)在十二五期間推動(dòng)石化行業(yè)的深度信息化。因此，“十二五”期間，這些城市的石化行業(yè)都面臨著產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級，而產(chǎn)業(yè)升級的首要問題就是進(jìn)行技術(shù)升級，發(fā)展高端產(chǎn)業(yè)需要大量的技術(shù)人才支持。　　除此之外，二線城市則出現(xiàn)了銷售崗位人員緊缺的情況。英才網(wǎng)聯(lián)就業(yè)指導(dǎo)專家指出，二線城市化工行業(yè)的發(fā)展更多的是靠傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。但由于發(fā)展速度過快，一些領(lǐng)域的產(chǎn)能過剩，因此，企業(yè)急需銷售人才開拓市場更多地銷售產(chǎn)品。(化工英才網(wǎng) 黃晶晶)